【 エンタープライズ向け提案営業】AI×不動産|不動産管理会社の業務改革|リモート◎新規事業
事業内容
同社は不動産管理の総合ソリューションカンパニーとして、AIソリューション、報告管理ツール、施設メンテナンス(清掃・点検・原状回復等)、共用部駆けつけサービスを提供している。全国3万名超の作業員ネットワークを保有し、マンション・アパート共用部清掃の管理会社と作業者をマッチングするプラットフォームを運営する。求人票では、AIやITを活用した不動産管理会社向けの業務改善提案を担うポジションを募集している。
同社の特徴
求人票によれば、大手不動産管理会社を中心に、顧客の業務課題ヒアリングから要件整理、社内メンバーと連携したソリューション設計、提案資料作成・プレゼンテーション、導入プロジェクトの推進・運用定着フォローまでを一気通貫で担う体制を持つ。単発の提案にとどまらず、成功事例をチームへ展開していく営業の仕組みづくりにも関わる点が特徴とされる。服装・髪色髪型自由、社内勉強会支援制度、書籍購入支援(COSOJI図書館)など学習・カルチャー面の制度が求人票に明記されている。
| デリバリータイプ | 顧客ヒアリング・要件整理から提案、導入プロジェクトの推進・運用定着フォローまで一気通貫で担う実行伴走型出典: 求人票 |
|---|---|
| インダストリー | 不動産管理業界に特化(マンション・アパート共用部清掃等の管理会社向け)出典: profile |
| クライアント特性 | 大手不動産管理会社を中心としたエンタープライズ出典: 求人票 |
| 役割レイヤー | 業務課題・業務フローのヒアリング整理、社内メンバーと連携した要件整理・ソリューション設計、提案資料作成・プレゼンテーション、導入プロジェクト推進、運用定着までのフォロー出典: 求人票 |
| 支援テーマ | AI・ITを活用した不動産管理会社の業務改善出典: 求人票 |
| ビジネスモデル | 自社開発のAIソリューション・報告管理ツール・マッチングプラットフォームを保有するプロダクト型企業出典: profile |
| 勤務形態 | 求人メタ情報では「出社」表記だが、求人タイトルには「リモート◎」との記載もあり、表記に幅がある出典: 求人票 |
| 組織カルチャー | 服装・髪色髪型自由、社内勉強会支援制度、書籍購入支援(COSOJI図書館)、資格保持費用の会社負担等出典: 求人票 |
公開情報から確認できた項目のみ記載した抜粋版です。全項目のヒアリング結果はキャリア面談でお伝えできます。
※「会社について」はPM Quest Jobsが公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です(2026-07-21時点)。
仕事内容
不動産業界で培った知識や経験を活かし、不動産管理会社を中心とした大企業に対して、AIやITを活用した業務改善の提案をお任せします。 具体的な業務内容 ・大手不動産管理会社へのソリューション(提案)営業 ・顧客の業務課題や業務フローのヒアリング、整理 ・社内メンバーと連携した要件整理、ソリューション設計 ・提案資料作成およびプレゼンテーション ・導入プロジェクトの推進および運用定着までのフォロー ※ITよりも顧客の課題を引き出すための不動産業界の知見があることが重要です。 不動産業界の知見やソリューション営業の経験を活かしながら、顧客への提案だけでなく、成功事例をチームに展開していく営業の仕組みづくりにも関わっていただきます。
応募資格・必須経験
・顧客の業務内容を理解し、課題ヒアリング〜提案まで主体的に進めてきたご経験 ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産業界にて、法人向け課題解決型の営業経験 ・不動産管理会社の業務(BM/PM)に関する知識・経験 ※ITやAIに関する専門知識は必須ではありません。 ※入社後にキャッチアップ可能なため、「ITによる業務改善提案に挑戦したい」という方はぜひご応募ください!
求めるスキル・経験
コンサル型PMの求人は「同じ言葉でも中身が違う」典型です。まずその会社が戦略・業務・ITのどこ寄りかを見極めてください。経営レイヤーに近い戦略寄りなのか、現場のBPRに近い業務寄りなのか、要件定義が中心のIT寄りなのか。同じ「PM」という肩書きでも、向き合う相手も求められる力もまったく別物になります。デリバリーが助言型・実行伴走型・PMO型のどれに寄っているかも、あわせて確認しておきたい軸です。
コンサル型PMは、SIer型のような一本道ではなく、キャリアの分岐がかなり多いのが特徴です。戦略コンサルへ、事業会社の事業PMへ、新規事業へ、あるいは独立へ。どこに進んだ人が多い会社かを面接で聞いておくと、その会社の「卒業後の選択肢」が見えてきます。会社名ではなく、PMとしての介在価値で選ぶという視点を、私たちは大切にしています。
- 戦略/業務/ITのどこ寄りか
- デリバリー型(助言/伴走/PMO)
- 向き合うレイヤー(CxO/現場/IT)
- 退職者の典型的な次のキャリア
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 700〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都(関東) |
| 働き方 | 出社 |
| 職域タイプ | コンサル型PM |
| 休日・休暇 | 土日祝休み・年間休日120日 |
選考フロー
書類選考 ↓ 面接(2~3回) ↓ 内定
休日・休暇の詳細
年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇 ■その他会社が指定した日 ■完全週休2日制(土・日・祝) ■年間休日120日以上 ■有給休暇:時間単位で取得可能
福利厚生・諸手当
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度 ■COSOJI図書館(会社費用で書籍購入可能) ■勉強会支援制度(社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など) ■服装自由、髪色髪型自由 ■交流を支援(※全て任意):各種会社イベント(お花見・BBQ・忘年会 等) ■COSOJI甲子園(業界での野球大会) ■クラブ活動(各自メンバーで楽しみたいことを定期的に活動しています。ゴルフ・野球・フットサル・スキー&スノーボード 等々) ■資格保持費用の会社負担(士業など) ■交通費支給:上限3万円/月
給与について
給与補足 基本給:446,333~574,000円 固定残業代:137,000~176,000(月40時間分) ※超過分は1分単位で別途支給いたします。 ※SO(ストックオプション)付与についても個別に検討します ※試用期間は6ヶ月です。そのほかの条件に変更はありません。 ※ポジションによっては管理監督者として採用される場合あり。 その場合、時間外手当の支給対象外となります。(詳細は選考時に説明します) 試用期間 6ヶ月あり。そのほかの条件に変更はありません。
本ページは、企業様からご提供いただいた求人情報(circus提携・転載許諾済み)に、当社の独自調査・解釈による補足を加えて掲載しています。求人条件・企業情報の最新かつ正確な内容は、応募・選考の過程で必ず企業様に直接ご確認ください。