3,000万人が利用するSaaSのエンジニアリングマネージャーを募集
事業内容
クラウド型予約システム「RESERVA」の開発・運営を行うテクノロジー企業。自治体、大学、医療機関、金融機関、サロン、動物病院など業界特化型の予約システムを幅広く提供している。求人票によればRESERVAは35万社に導入され、年間3,000万人が利用するSaaSとなっている。
同社の特徴
2013年8月設立。持株会社コントロールグループの傘下企業。「誰もが使える便利なインターネットサービスを創る」ことをミッションに掲げ、2014年のサービス提供開始以降、導入企業数は右肩上がりで成長を続けている。
ミッション・バリュー
「誰もが使える便利なインターネットサービスを創る」ことをミッションとして掲げている（求人票）。
| 本社 | 東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟5階 |
|---|---|
| 設立 | 2013年8月 |
| 従業員規模 | 不明 |
| プロジェクト特性 | クラウド型予約システム「RESERVA」を提供。35万社に導入され、年間3,000万人が利用するSaaS出典: 求人票（PdM） |
|---|---|
| 上流比率 | PO直下で新機能の企画〜設計〜デザイン〜開発までプロジェクト全体をマネジメント、新サービスの企画立案も担当出典: 求人票 |
| 役割レイヤー | PO直下で、経営と現場のハブとなり開発・UX・ビジネスを横断して牽引する役割出典: 求人票 |
| プロジェクト特性 | 競合調査、マーケティング、プライシング戦略への関与に加え、新機能リリース後の売上向上へのコミットも求められる出典: 求人票 |
| 労働環境 | 出社出典: 求人票 |
| 労働環境 | プロダクトマネージャー1050万〜1500万円、エンジニアリングマネージャー1000万〜1300万円出典: 求人票 |
| 組織フェーズ | 2013年8月設立。持株会社コントロールグループの傘下企業出典: profile.founded |
| 労働環境 | 9連休制度、服装自由、保養施設、フリードリンク、関東ITソフトウェア健康保険組合加入等出典: 求人票 |
公開情報から確認できた項目のみ記載した抜粋版です。全項目のヒアリング結果はキャリア面談でお伝えできます。
※「会社について」はPM Quest Jobsが公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です（2026-07-21時点）。
仕事内容
■ 募集背景 同社は、「誰もが使える便利なインターネットサービスを創る」ことをミッションとして掲げています。同社の事業ドメインである「予約業務領域」は、依然としてアナログ作業が多いことが課題です。予約システム業界トップシェアの【RESERVA】を通じて、業界全体のデジタル化および自動化に取り組んでいます。 自社開発サービスの【RESERVA】は2014年のサービス提供開始以降、導入企業数は右肩上がりで成長を続けており、シェアの獲得・拡大も順調です。さらなる事業強化・組織強化を進めるため、エンジニアリングマネージャーを募集しています。 ■ 業務内容 RESERVAのプロダクト戦略を達成するための様々な業務を担っていただきます。他部門と共に事業を推進するための開発ロードマップの策定、組織体制の計画立案や育成と採用、開発現場での課題解決から組織運営、技術的負債の解消や課題解決、技術選定など、プロダクト成長のために取り組んでいただきます。 ・ビジネス視点を取り入れた技術面からの事業推進 ・サービス品質向上のための施策の企画および実施 ・中長期的な視点からの技術選定 ・技術的負債や課題の解決 ・エンジニア組織のパフォーマンス最大化 ・エンジニア組織のモチベーション向上施策の企画及び実施 ・開発プロセスの最適化とチームビルディング ・若手メンバーの育成
応募資格・必須経験
・EM、PM、PL等での開発チームのマネジメント経験(3年以上目安) ・Webアプリケーションの開発経験（5年以上目安）
Web系PMの求人は、「裁量が大きい」「スピード感がある」という言葉だけでは中身が分かりません。同じ肩書きでも、プロダクトのフェーズが0→1なのか10→100なのかで、求められる思考はまったく別物になります。進行管理までのPMなのか、優先順位やスコープ、さらにプロダクトの意思決定まで踏み込めるPMなのか。ここは職種名では見抜けない部分なので、面接での具体例の引き出し方までセットで確認するようにしています。
キャリアの先については、技術寄りの組織にいればEM方向、プロダクト志向の組織にいればPdMやBizDev方向へと、環境の構造がそのまま分岐の方向を決めていく傾向があります。特に0→1からグロースまで一気通貫で経験できる環境は、後から振り返って市場価値に直結しやすい経験です。今見ている求人の「型」がどれに当たるか、一度言語化してみることをおすすめします。
- プロダクトのフェーズ(0→1〜成熟期)
- 裁量レベル(進行管理〜意思決定)
- 兼務する役割の範囲
- 技術関与度の期待レベル
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 1,000〜1,300万円（賞与年2回） |
| 勤務地 | 東京都（関東） |
| 働き方 | 出社 |
| 職域タイプ | Web系PM |
| 休日・休暇 | 土日祝休み・年間休日125日 |
選考フロー
書類選考→面接（2～3回）→内定 一次面接はオンライン、二次面接は来社にて対面を予定しております。
休日・休暇の詳細
年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, 有給休暇 完全週休二日制(土日祝日休み) 月平均残業時間10時間以下 年間休日125日以上 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 9連休取得可能
福利厚生・諸手当
交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備 定期健康診断 予防接種補助 がん検査補助 出産お祝い金 結婚お祝い金 9連休制度 服装自由 保養施設 フリードリンク 関東ITソフトウェア健康保険組合加入
給与について
選考を通じて年収を決定いたします
本ページは、企業様からご提供いただいた求人情報（circus提携・転載許諾済み）に、当社の独自調査・解釈による補足を加えて掲載しています。求人条件・企業情報の最新かつ正確な内容は、応募・選考の過程で必ず企業様に直接ご確認ください。