【関西/PL職】成長企業/働きやすい環境◎/平均残業11H/転勤無/上流工程

事業内容

株式会社ジェイテックは、1997年設立のIT企業で、モバイル・情報家電の開発から始まり、現在はAI・IoT開発、ネットワーク・サーバ機器の設計構築から運用保守、製造業向け生産管理・販売管理システムなど幅広い技術領域を手がけている。大阪拠点では製造業向け生産計画パッケージ「FLEXSCHE」の保守・導入支援を中心としたプロダクトエンジニア業務も展開している。

同社の特徴

社員数841名。「ヒトを想う、テクノロジー」を掲げ、顧客に伴走する形での課題解決を志向している。PL職では大手企業・SIerとの折衝、プロジェクトの計画立案・見積りを担当し、2〜20人でチームを組んでプロジェクト完遂に向けたマネジメントを行う。継続資格手当（プロジェクトマネージャ試験20,000円等）や平均残業11時間、転勤なしなどの制度・条件を明記している。

設立	1997年
従業員規模	841名

※「会社について」はPM Quest Jobsが公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です（2026-07-21時点）。

仕事内容

■担当業務 大手企業、SIer様との折衝、プロジェクトの計画立案、見積りを担当。 2～20人でチームを組み、プロジェクト完遂に向けたマネジメント全般。 業務システムの開発プロセス完了基準の作成、ドキュメントの標準化、開発スケジュールの立案・管理、管理支援業務。 一部営業的な立ち回りとしてメンバー増員に向けた要員計画。 ■身につくスキル： プロジェクトマネジメントスキルや顧客折衝やチームメンバーとのコミュニケーションを通じて、コミュニケーションスキルが身につきます。 営業的な立ち回りをしていただくことで、会社の売上目標に向けた計画立案など、組織経営に関する経験、考え方も身につけられます。

応募資格・必須経験

必須 ・要件定義の経験 ・設計、製造（実装）の経験 歓迎 ・リーダー経験

求めるスキル・経験

募集要項

雇用形態	正社員
想定年収	500〜800万円（賞与年2回）
勤務地	大阪府（関西）
働き方	週3出社
職域タイプ	SIer型PM
休日・休暇	土日祝休み・年間休日126日

選考フロー

面接１回（WEBか対面選択式）

休日・休暇の詳細

年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, 有給休暇, GW休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※社員にゆとりある生活をしてほしいので、毎年100％の有給消化を奨励 時間有給制度（1時間単位で取得可能な有給取得制度）

福利厚生・諸手当

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ・時間有給制度 ・有給取得奨励制度 ・エフ休制度／女性特有の体調不良の際に特別休暇を取得可 ・結婚祝金制度 ・出産祝金制度 ・選択制確定拠出年金（企業型DC） ・婦人科検診受診無料 ・常備薬の有償斡旋 ・契約保養所 ・社員相談室 ・リファーラルリクルーティング ・勤続褒賞制度 ・インフルエンザ予防接種費用全額負担 ・年2回の豪華景品があたる大抽選会 ★継続資格手当（2024年5月～案件獲得等に関わる高度な資格に関しては、毎月の給与に上乗せする手当も開始！） 例）プロジェクトマネージャ試験 20,000円、AWS Solutions Architect - Professional 15,000円 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：18歳までのお子様一人につき2,000円 住宅手当：支給条件有 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得時は、資格手当を支給、試験費用を負担。 継続資格手当。 外部講習会費用負担。

給与について

年収901万円/PM職 42歳 年収749万円/SE職 36歳 年収503万円/PG職 32歳 年収477万円/PG職 28歳 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000～ 月給(月額)は固定残業代12,000～を含む/月を含めた金額です。 ＜給与補足＞ 前職でのご経験/スキルを考慮し決定 固定残業代の相当時間：5.0時間/月（5時間を超過した時間については別途残業手当を支給）