ウェルネット株式会社
Web系PM

【プロジェクトリーダー(PL/PM候補)】(札幌)決済プラットフォームのPL/航空・交通・ECを支える決済基盤に挑む/賞与年2回◎

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Web系PM北海道出社
ウェルネット株式会社
01 会社について

事業内容

ウェルネット株式会社は、マルチペイメント(コンビニ収納代行・請求書発行代行等)、電子認証・電子チケットサービスなどの決済クラウドサービスを自社開発する東証スタンダード上場企業である。大手EC・航空会社や交通事業者向けに決済・認証システムを提供しており、要件定義からリリース・運用まで自社サービス開発に携われる環境がある。本人認証付き電子マネーや各種決済システムの開発プロジェクトを社内開発チームと連携しながら推進している。

同社の特徴

1983年4月設立の老舗企業で、社員数131名。本社は札幌、東京にも拠点を持つ。ウォーターフォール型での進行管理を中心にプロジェクトマネジメントを行い、社内開発チームや外部ベンダーとの連携を図りながらプロジェクトを推進する。株式給付制度(ESOP)・ストックオプション制度、持株会(会社補助10%)、確定給付企業年金など上場企業らしい福利厚生を整備している。

本社北海道札幌市中央区大通東10-11-4(東京都港区にも拠点)
設立1983年4月
従業員規模131名
PM魅力カルテ — SI・SES企業のPM版(全65項目)より抜粋
プロジェクト特性決済・金融領域の自社クラウドサービス(マルチペイメント・電子認証・電子チケット)出典: 公式サイト
上流比率要件定義からリリース・運用まで全工程をマネジメント出典: 求人票
デリバリータイプウォーターフォール型での進行管理が中心出典: 求人票
アサイン体制社内開発チームおよび外部ベンダーとの連携出典: 求人票
労働環境出社勤務、在宅勤務制度あり出典: 求人票
組織フェーズ東証スタンダード上場企業出典: 公式サイト

公開情報から確認できた項目のみ記載した抜粋版です。全項目のヒアリング結果はキャリア面談でお伝えできます。

※「会社について」はPM Quest Jobsが公開情報をもとに独自に調査・要約した参考情報です(2026-07-21時点)。

02 求人内容

仕事内容

電子マネー・決済サービスを中心とした自社システム開発プロジェクトにおいて、 要件定義から設計・開発・リリースまでの一連の工程をリードしていただきます。 PL/PM候補として、プロジェクトの進行管理やチームマネジメントを担いながら、 社内外の関係者と連携し、サービスの安定稼働と品質向上を推進いただくポジションです。 《主な担当業務》 ?担当プロジェクトの進行管理およびチームリード ?要件定義・基本設計などの上流工程の推進 ?他部門との調整・折衝 ?外部ベンダーのコントロールおよび開発スケジュール管理 ?リリース後の保守・運用対応、改善提案 ?チームメンバー(2〜10名規模)の進行サポート、タスクマネジメント ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲

応募資格・必須経験

以下いずれかのご経験 ?Webシステム開発におけるプロジェクトリーダーまたは開発マネジメント経験(目安:3年以上) ?2~10名規模のチームでの進行管理、要件定義、または設計レビューの経験(自社/SI問わず)

求めるスキル・経験

要件定義基本設計チームマネジメント
ポテンシャライトの見解 — Web系PMという選び方

Web系PMの求人は、「裁量が大きい」「スピード感がある」という言葉だけでは中身が分かりません。同じ肩書きでも、プロダクトのフェーズが0→1なのか10→100なのかで、求められる思考はまったく別物になります。進行管理までのPMなのか、優先順位やスコープ、さらにプロダクトの意思決定まで踏み込めるPMなのか。ここは職種名では見抜けない部分なので、面接での具体例の引き出し方までセットで確認するようにしています。

キャリアの先については、技術寄りの組織にいればEM方向、プロダクト志向の組織にいればPdMやBizDev方向へと、環境の構造がそのまま分岐の方向を決めていく傾向があります。特に0→1からグロースまで一気通貫で経験できる環境は、後から振り返って市場価値に直結しやすい経験です。今見ている求人の「型」がどれに当たるか、一度言語化してみることをおすすめします。

この型の求人で確認したいポイント
  • プロダクトのフェーズ(0→1〜成熟期)
  • 裁量レベル(進行管理〜意思決定)
  • 兼務する役割の範囲
  • 技術関与度の期待レベル
PM専門エージェント・ポテンシャライトの編集見解です(個別企業の評価ではありません)
03 募集要項・選考・待遇

募集要項

雇用形態正社員
想定年収530〜750万円(賞与年2回)
勤務地北海道
働き方出社
職域タイプWeb系PM
休日・休暇土日祝休み・年間休日120日

選考フロー

面接2回(1次オンライン面接→2次対面面接) ※面接回数や実施方法は個別で変更になる可能性がございます

休日・休暇の詳細

介護休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 夏季休暇, 有給休暇 ?完全週休2日制 ?有給休暇(入社即日付与/初年度は入社月により最大10日付与) ?年末年始(12/28~1/4) ※夏季休暇は有給休暇の活用(土日含め9連休超の取得実績有)

福利厚生・諸手当

交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ?社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ?通勤手当(全額支給/上限5万円) ?交通費実費支給 ?退職金制度(勤続3年以上) ?株式給付制度(ESOP)/ストックオプション制度 ?持株会(会社補助10%) ?業績表彰制度 ?確定給付企業年金 ?ゴールドカード年会費無料 ?健康保険組合(TJK)各種優待 ?在宅勤務制度 ?従業員専用駐車場あり 教育制度・資格補助補足 ?eラーニング、各種セミナー、OJT ?自己啓発支援制度(最大年間7万円)

給与について

PL(入社1年目):年収550万円 PL(リーダー) :年収650万円 PL(PM補佐) :年収750万円 PM(上位職) :年収1,000万円 ※経験・スキル・役割に応じて決定 ◆月給329,000円~436,000 ※時間外労働分は別途全額支給します。 昇給・賞与 ?昇給:年1回(7月※次年度より) ?賞与:年2回(6月・12月)※標準評価で年5ヶ月 試用期間 3ヶ月

ウェルネット株式会社
Web系PM/北海道/530〜750万円
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